Hiring Pulse: der iGaming-Arbeitsmarkt im September 2026

Kurz gesagt: Am 30. September 2026 umfasst der SpinHire-Index 7 539 offene iGaming-Stellen von 482 Unternehmen. Seit dem 2. September ist der Live-Stand um 34,5 % gewachsen. Am stärksten zugelegt haben „Casino-Betrieb“ (+1 243 Stellen) und der Spielersupport (fast verdreifacht). Der Remote-Anteil ist von 41,8 % auf 23,3 % gefallen, ein Gehalt nennen weiterhin 8 % der Anzeigen.

Dies ist die erste Ausgabe von Hiring Pulse – einem monatlichen Überblick über die Einstellungen im iGaming. Sie erscheint während des SBC Summit in Lissabon (29. September bis 1. Oktober 2026), wenn die halbe Branche an den Ständen über Recruiting spricht. Der Snapshot stammt vom 30. September 2026: Alle Zahlen unten stammen an diesem Tag aus den öffentlichen APIs des SpinHire-Index. Die dauerhafte Seite des Monats mit Live-Grafiken – spinhire.io/market/2026-09.

Die fünf wichtigsten Zahlen im September

Kennzahl	August	September	Veränderung
Offene Stellen im Monat	3 892	7 575	+94,6%
Neue Stellen im Monat	4 505	7 132	+58,3%
Unternehmen mit offenen Stellen	324	502	+54,9%
Anteil der Stellen mit Gehalt	7%	8%	+1 Pp.
Live-Stand, 2. → 30. September	5 601	7 534	+34,5%

Monatszahlen und Tagesreihe werden unterschiedlich berechnet. „Offen im Monat“ sind alle Stellen, die im Laufe des Monats mindestens einmal live waren, deshalb sind 7 575 mehr als die 7 539 im Stand vom 30. September. Der Live-Stand zeigt, wie viele Stellen an einem bestimmten Tag offen sind. Der Tiefpunkt im September war der 11. September mit 5 557 Stellen; danach stieg die Reihe fast ohne Rücksetzer und beendete den Monat auf dem Höchststand.

Der Strom neuer Anzeigen ist ungleichmäßig. In der Woche bis zum 20. September kamen 1 597 neue Stellen in den Index – der Monatshöchstwert, in der Woche bis zum 24. September 573, das Minimum. Vor großen Konferenzen schreiben Arbeitgeber Rollen in Wellen aus, und der September zeigt das.

Bereiche: Casino wächst, Entwicklung schrumpft

Unten die zehn Bereiche des Index, Live-Stand am 2. und 30. September.

Bereich	2. Sept.	30. Sept.	Veränderung	Anteil
Casino-Betrieb	1 681	2 924	+73,9%	38,8%
Spieleentwicklung	1 438	1 071	−25,5%	14,2%
Marketing & CRM	582	756	+29,9%	10,0%
Top-Management	442	608	+37,6%	8,1%
Spieler-Support	161	465	+188,8%	6,2%
Affiliates & Media-Buying	299	433	+44,8%	5,7%
Finanzen, Recht & HR	285	400	+40,4%	5,3%
Compliance & AML	338	288	−14,8%	3,8%
Daten & BI	188	278	+47,9%	3,7%
Zahlungen & Betrugsprävention	110	168	+52,7%	2,2%

„Casino-Betrieb“ macht jetzt fast vier von zehn Stellen aus. Das sind VIP-, Retention-, Risiko- und Produktrollen rund um Live-Casino und Slots. Der Spielersupport ist prozentual am stärksten gewachsen: von 161 auf 465 Stellen. Auf Berufsebene sieht man das noch deutlicher: Supportmitarbeiter – die häufigste Rolle im Index, 460 Stellen, SpinHire-Gehaltsrichtwert €2 100–2 800 im Monat.

Zwei Bereiche sind geschrumpft. „Spieleentwicklung“ hat 367 Stellen verloren, Compliance 50. Dabei bleibt Backend-Entwickler der Plattform der Beruf mit den zweitmeisten Stellen (420, Richtwert €4 000–5 500), und BI-Analysten und Data Engineers kommen zusammen auf 450 Stellen. Entwickler werden weiterhin eingestellt – der Rest der Branche stellt nur schneller ein.

Länder: Großbritannien und die USA haben Malta überholt

Standort	2. Sept.	30. Sept.	Veränderung
Remote (ohne Land)	2 072	1 325	−36,1%
Land nicht angegeben	661	1 102	+66,7%
Vereinigtes Königreich	252	731	+190,1%
Vereinigte Staaten	264	673	+154,9%
Malta	326	573	+75,8%
Bulgarien	146	266	+82,2%
Polen	111	235	+111,7%
Griechenland	168	194	+15,5%
Ukraine	100	176	+76,0%
Südafrika	70	168	+140,0%
Zypern	69	146	+111,6%

Anfang September war Malta das führende Land im Index, bis Monatsende haben Großbritannien (731) und die USA (673) es überholt. Ende des Monats kam Deutschland mit 149 Stellen unter die zwölf größten Standorte. Bulgarien und Polen haben sich verdoppelt und liegen bei 235–266 Stellen, auch Zypern hat sich verdoppelt.

Die auffälligste Bewegung betrifft das Arbeitsmodell. Am 2. September waren 2 344 von 5 601 Stellen remote (41,8 %), am 30. September 1 754 von 7 534 (23,3 %). Bürostellen stiegen im selben Zeitraum von 3 146 auf 5 581 und machen 74,1 % des Stands aus, hybrid sind 198 Stellen. Teilweise ist das ein Struktureffekt: Der Index nimmt neue Quellen auf, und große Betreiber stellen häufiger fürs Büro ein. Für Kandidaten ist die Schlussfolgerung aber dieselbe: Drei von vier Stellen erwarten Sie in einer bestimmten Stadt.

Nach Sprachen: Englisch wird in 6 879 Stellen verlangt (91,2 %). Russischsprachige Stellen gibt es jetzt 519 statt 350 (+48,3 %), ukrainischsprachige 213 statt 349. Deutsch (219) und Spanisch (195) haben sich innerhalb eines Monats fast verdoppelt.

Wer am meisten eingestellt hat

Unternehmen	Offene Stellen am 30. September
Aristocrat	325
Evolution	286
Entain	285
Playtech	281
Betsson Group	209
Sportradar	188
FanDuel	174

Die sieben größten Arbeitgeber haben zusammen 1 748 offene Stellen – 23,2 % des gesamten Stands. Die ersten vier liegen fast gleichauf: Zwischen Aristocrat und Playtech liegen 44 Stellen. Weitere 271 Anzeigen im Index erschienen ohne Firmennamen – der Arbeitgeber zog es vor, anonym zu bleiben. Das ausführliche Ranking mit der Entwicklung jedes Unternehmens finden Sie im Arbeitgeber-Index.

Worüber man auf der SBC sprechen sollte

Operations und Support sind am gefragtesten. 2 924 Stellen im „Casino-Betrieb“ und 465 im Spielersupport. Wenn Sie aus Operations-Rollen kommen, haben Sie auf der Messe mehr Gesprächspartner als alle anderen.
Remote ist in der Minderheit. 23,3 % der Stellen gegenüber 41,8 % zu Monatsbeginn. Kommen Sie mit einer fertigen Antwort zum Umzug an den Stand: in welche Stadt, ab welchem Monat, ob Sie ein Relocation-Paket brauchen.
Nach der Gehaltsspanne müssen Sie selbst fragen. Ein Gehalt nennen 632 von 7 539 Stellen – 8,4 %. Das Gespräch am Stand ist der beste Moment, die Spanne vor dem ersten Interview zu erfahren. Mehr dazu, wer Zahlen angibt, in der Analyse „Nur 9 % der Stellen nennen ein Gehalt“.

Gehaltsrichtwerte für jede Rolle finden Sie im Berufsverzeichnis und im Gehaltsrechner.

Methodik und Daten

Quelle ist der eigene Stellenindex von SpinHire. Stellen, die bei der Quelle verschwinden, werden archiviert und fließen nicht in den Live-Stand ein. Der Snapshot für diese Ausgabe wurde am 30. September 2026 erstellt: 7 539 offene Stellen, 482 Unternehmen, 632 Stellen mit Gehalt.

Woher die Zahlen stammen. Monatskennzahlen und Tagesreihe seit dem 2. September – market-history; Aufschlüsselung nach Bereichen, Ländern, Arbeitsmodellen, Sprachen und Berufen – market-stats; größte Arbeitgeber – top-companies.
Vergleich innerhalb des Monats. Die Tabellen zu Bereichen, Ländern und Arbeitsmodellen vergleichen die Tageswerte vom 2. und 30. September. Die Veränderungen spiegeln sowohl Einstellungen als auch die Erweiterung des Index wider: Im September kamen neue Quellen hinzu, daher ist das Wachstum ein Wachstum des sichtbaren Teils des Marktes, nicht des gesamten Marktes.
Anzahl der Unternehmen. Die Tagesreihe der Unternehmen ist innerhalb des Septembers nicht vergleichbar (8. September – 1 167, 9. September – 546), deshalb geben wir die Entwicklung der Unternehmen nur monatlich an.
Gehälter nach Berufen. Die Spannen der Berufe sind eine SpinHire-Schätzung für die Rolle, kein Durchschnitt aus Anzeigen.
Lizenz. Die Daten werden verbreitet unter CC BY 4.0. Aktueller Auszug — spinhire.io/market, Export – spinhire.io/market.csv.

So zitieren Sie uns

Laut der Jobbörse SpinHire sind am 30. September 2026 im iGaming 7 539 Stellen von 482 Unternehmen offen; im September ist der Live-Stand um 34,5 % gewachsen, und der Anteil der Remote-Stellen ist von 41,8 % auf 23,3 % gesunken. — https://spinhire.io/market

Die Daten dürfen mit Quellenangabe frei verwendet werden. Sie brauchen eine Auswertung nach Land, Rolle oder Unternehmen? Schreiben Sie an hello@spinhire.io.