spinhireStelle im iGaming ausschreiben
Eine Teststelle kostenlos, danach ab 34 €. Kandidaten aus Casino, Betting und Game Dev. Die Stelle landet in der Suche, in Google Jobs und in Telegram.
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Stellenanzeigen schalten
Pakete verfallen nicht: veröffentlichen Sie innerhalb eines Jahres.
- 30 Tage in Suche und Kategorien
- Alle Bewerbungen im Arbeitgeber-Dashboard
- Ein Push an den Listenanfang
- Einzeln: Anzeige €49 + Nischen-Top €79
- 30 Tage Anzeige + 30 Tage ganz oben in der Nische
- Ganz oben für alle, die diesen Beruf in diesem Land und dieser Sprache suchen
- Höchstens 5 Stellen pro Nische — geht nicht unter Hunderten verloren
Eine bereits veröffentlichte Stelle heben Sie aus dem Dashboard an: Nische €79, Kategorie in allen Ländern €249, überall €990 — für 30 Tage.
- Beliebig viele Stellen 30 Tage am Stück
- Alle Stellen sofort mit dem Firmenbrand
- Priorisierte Moderation innerhalb einer Stunde
Brauchen Sie 3–10 Stellen? Pakete ab 29 € pro Stelle
- Drei Anzeigen für je 30 Tage, ein Jahr Zeit zur Nutzung
- Veröffentlichen Sie einzeln, sobald eine Rolle aufgeht
- Firmenlogo und Beschreibung in den Karten
- Alles aus dem 3-Stellen-Paket
- Zwei Promotions geschenkt
- Unternehmensseite mit allen offenen Rollen
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Stellen hervorheben
Die Stelle steht 30 Tage lang ganz oben in den Suchergebnissen, markiert mit „Top“. Pro Stufe gibt es nur wenige Plätze, andere Stellen verdrängen sie nicht. Angezeigt wird sie allen, die in der Sprache der Stelle suchen.
- Zuerst für alle, die diesen Beruf in diesem Land suchen
- Höchstens 5 Stellen pro Nische
- Top-Impressionen sehen Sie im Dashboard
- Zuerst in der Kategorie in allen Ländern
- Höchstens 3 Stellen pro Kategorie
- Top-Impressionen sehen Sie im Dashboard
- Zuerst bei jeder Suche, auf der Startseite, in der API, in Feeds und auf Telegram
- Höchstens 2 Stellen auf der ganzen Website
- Top-Impressionen sehen Sie im Dashboard
Verlängerungen addieren sich zur Restlaufzeit. Eine neue Stelle mit Top in der Nische ist der Tarif „Hervorhebung“ für €99 im Tab „Stellen“.
CV-Datenbank und Recruiting
Profile sind kostenlos. Bezahlt wird das Freischalten: Name, E-Mail und Telegram des Kandidaten. Kontakte von C-Level und von Kandidaten ab $5 000 Gehaltswunsch kosten 5 Freischaltungen — dafür gibt es unten eigene Pakete.
- Freischaltungen verfallen nicht
- Gemeinsames Guthaben für das ganze Team
- Rückerstattung, wenn der Kandidat in 14 Tagen nicht antwortet
- Alles aus dem 10-Freischaltungen-Paket
- Export offener Kontakte als CSV
- Priorisierte Hilfe bei der Suche in der Datenbank
- Suche und erste Interviews übernehmen wir
- Sie sehen nur interessierte Kandidaten
- Kostenloser Ersatz in den ersten 60 Tagen
Erst einmal mit einem Kandidaten testen? 1 Freischaltung für 5 €
- Profile ansehen und die Datenbank durchsuchen ist kostenlos
- Antwortet der Kandidat in 14 Tagen nicht, kommt die Freischaltung zurück
- Ein geöffneter Kontakt bleibt für immer verfügbar
C-Level-Kontakte
CEO, CFO, CTO, Bereichsleiter und alle, die ab $5 000 im Monat verlangen. Ein solcher Kontakt kostet 5 Freischaltungen, einzeln €25. Im Paket günstiger: je größer die Menge, desto niedriger der Preis pro Kontakt.
- Name, E-Mail und Telegram des Top-Kandidaten
- Die Freischaltung verfällt nicht und ist für das ganze Team sichtbar
- Antwortet der Kandidat nicht innerhalb von 14 Tagen, kommen die Freischaltungen zurück
- 25 Freischaltungen auf das gemeinsame Konto-Guthaben
- Sie lassen sich auch für gewöhnliche Kontakte zu je 1 Freischaltung ausgeben
- Wir stellen Kandidaten nach Ihrem Briefing zusammen
- 50 Freischaltungen auf das gemeinsame Konto-Guthaben
- Export offener Kontakte als CSV
- Priorisierte Hilfe bei der Suche in der Datenbank
Häufige Fragen
Was passiert mit der Stelle nach 30 Tagen?
Sie wandert ins Archiv, bleibt aber im Dashboard. Verlängern geht mit einem Klick, Bewerbungen und Statistik bleiben erhalten.
Verfallen Anzeigen aus dem Paket?
Nein. Anzeigen aus den Paketen für 3 und 10 Stellen bleiben ein Jahr verfügbar, veröffentlichen Sie sie, sobald Rollen aufgehen.
Geht es auch ohne Gehaltsspanne?
Nein. Das ist eine harte Regel der Plattform, ohne Ausnahmen: Stellen mit Gehaltsspanne werden deutlich häufiger geöffnet.
Gibt es Rückerstattungen?
Für Anzeigen und Promotion nicht. Kandidatenkontakte sind etwas anderes: antwortet der Kandidat in 14 Tagen nicht, kommt der Kontakt aufs Guthaben zurück.
Wie bezahle ich?
Per Karte über Stripe, in Krypto (USDT) oder per Rechnung an die Firma. Die Methode wählen Sie auf der Bestellseite, die PDF-Rechnung entsteht automatisch.
Ist eine Lizenz nötig?
Bei der ersten Anzeige prüfen wir, dass das Unternehmen wirklich in der Branche arbeitet. Von Betreibern verlangen wir die Lizenz, bei Studios und Dienstleistern genügt ein Tätigkeitsnachweis.
Stellen werden von Unternehmen geschaltet. Registrieren Sie sich als Arbeitgeber oder melden Sie sich an — das Formular öffnet sich im Dashboard.