Pubblica un annuncio nell'iGaming
Un annuncio di prova gratis, poi da 34 €. Candidati da casinò, betting e game dev. L'annuncio entra nella ricerca, in Google Jobs e su Telegram.
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Pubblicazione di annunci
I pacchetti non scadono: pubblica entro un anno.
- 30 giorni nella ricerca e nelle categorie
- Tutte le candidature nel pannello del datore di lavoro
- Una risalita in cima alla lista
- Separatamente: annuncio 49 € + top di nicchia 79 €
- Annuncio 30 giorni + 30 giorni in cima alla nicchia
- Prima per chi cerca questa professione in questo paese e in questa lingua
- Non più di 5 annunci per nicchia — non si perde tra centinaia
Un annuncio già pubblicato si spinge dal pannello: nicchia 79 €, categoria in tutti i paesi 249 €, ovunque 990 € — per 30 giorni.
- Quanti annunci vuoi per 30 giorni di fila
- Tutti gli annunci subito con il brand dell'azienda
- Moderazione prioritaria entro un'ora
Ti servono 3–10 annunci? Pacchetti da 29 € per annuncio
- Tre pubblicazioni da 30 giorni, un anno per usarle
- Pubblica uno alla volta, quando si apre un ruolo
- Logo e descrizione dell'azienda nelle schede
- Tutto del pacchetto da 3 annunci
- Due promozioni in regalo
- Pagina aziendale con tutti i ruoli aperti
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Promozione degli annunci
L'annuncio compare per primo nei risultati per 30 giorni, con l'etichetta «Top». Ogni livello ha pochi posti, quindi gli annunci vicini non lo coprono. Lo mostriamo a chi cerca nella lingua dell'annuncio.
- Primo per chi cerca questa professione in questo paese
- Massimo 5 annunci per nicchia
- Le visualizzazioni in top sono visibili nella tua area
- Primo nella categoria in tutti i paesi
- Massimo 3 annunci per categoria
- Le visualizzazioni in top sono visibili nella tua area
- Primo in ogni ricerca, in home page, nell'API, nei feed e su Telegram
- Massimo 2 annunci su tutto il sito
- Le visualizzazioni in top sono visibili nella tua area
I rinnovi si sommano al periodo residuo. Un nuovo annuncio con il top nella nicchia incluso è il piano «Promozione» a 99 € nella scheda «Annunci».
Database CV e selezione
I profili sono gratuiti. Si paga lo sblocco: nome, e-mail e Telegram del candidato. I contatti dei C-level e dei candidati che chiedono da $5 000 costano 5 sblocchi: qui sotto ci sono pacchetti dedicati.
- Gli sblocchi non scadono
- Saldo condiviso per tutto il team
- Rimborso se il candidato non risponde entro 14 giorni
- Tutto del pacchetto da 10 sblocchi
- Esporta i contatti aperti in CSV
- Aiuto prioritario nella ricerca nel database
- La ricerca e i primi colloqui li facciamo noi
- Vedi solo i candidati interessati
- Sostituzione gratuita nei primi 60 giorni
Vuoi provare con un solo candidato? 1 sblocco per 5 €
- Consultare i profili e cercare nel database è gratis
- Se il candidato non risponde entro 14 giorni, lo sblocco torna
- Un contatto aperto resta disponibile per sempre
Contatti C-level
CEO, CFO, CTO, responsabili di area e tutti quelli che chiedono da $5 000 al mese. Un contatto così vale 5 sblocchi, €25 singolarmente. In pacchetto costa meno: più grande il volume, più basso il prezzo per contatto.
- Nome, e-mail e Telegram del top candidate
- Lo sblocco non scade ed è visibile a tutto il team
- Se il candidato non risponde entro 14 giorni, gli sblocchi tornano
- 25 sblocchi sul saldo comune dell'account
- Si possono spendere anche su contatti normali, 1 sblocco ciascuno
- Selezioniamo i candidati in base alla tua richiesta
- 50 sblocchi sul saldo comune dell'account
- Esporta i contatti aperti in CSV
- Aiuto prioritario nella ricerca nel database
Domande frequenti
Cosa succede all'annuncio dopo 30 giorni?
Va in archivio ma resta nel pannello. Si rinnova con un clic e candidature e statistiche restano.
Gli annunci del pacchetto scadono?
No. Le pubblicazioni dei pacchetti da 3 e 10 annunci restano disponibili per un anno: pubblicale man mano che si aprono i ruoli.
Si può fare senza fascia salariale?
No. È una regola ferrea della piattaforma, senza eccezioni: le offerte con fascia salariale vengono aperte molto più spesso.
Ci sono rimborsi?
Per pubblicazione e promozione no. I contatti dei candidati sono un'altra cosa: se il candidato non risponde entro 14 giorni, il contatto torna sul saldo.
Come pagare?
Con carta tramite Stripe, in cripto (USDT) o con fattura all'azienda. Il metodo si sceglie nella pagina dell'ordine, la fattura PDF si genera da sola.
Serve una licenza?
Alla prima pubblicazione verifichiamo che l'azienda lavori davvero nel settore. Agli operatori chiediamo la licenza; a studi e fornitori basta una prova dell'attività.
Gli annunci li pubblicano le aziende. Registrati come datore di lavoro o accedi: il modulo si apre nel pannello.