# Affiliate Manager (iGaming, Latam, вебтрафік)

**Компания:** Casinoso
**Локация:** Украина
**Формат:** удалёнка
**Зарплата:** по запросу
**Тип занятости:** FULL_TIME
**Актуально до:** 2026-11-20
**Теги:** беттинг, аффилейты, SEO

Источник: https://spinhire.io/job/18023 — SpinHire, джоб-борд iGaming.

## Описание

Розвиваємо партнерський напрямок для нового iGaming-продукту і шукаємо Affiliate Manager, який працюватиме з веб-трафіком. Casino та betting вертикаль, фокус на ринок Латинської Америки, повністю remote.
Задачі:
• Шукати, залучати й вести партнерів серед вебмайстрів, медіабаїнгових команд та CPA-мереж, що працюють з LATAM
• Вести переговори і погоджувати умови співпраці (CPA, RevShare, Hybrid, фікс за інтеграцію), капи та порядок виплат
• Запускати та оптимізувати потоки трафіку разом з партнерами, тестувати нові джерела
• Щоденно контролювати якість трафіку кожного партнера (Reg2Dep, Click2Reg, LTV, Churn Rate, NGR/GGR) і вчасно відсікати фрод та мотивований трафік
• Працювати з affiliate-платформами і трекерами (Affise, MyAffiliates, Keitaro, Voluum), стежити за коректністю постбеків і виплат
• Утримувати і масштабувати чинних партнерів: підвищувати обсяг, перезаходити з новими умовами, повертати тих, хто пішов
Must Have:
• 3+ роки досвіду в iGaming, напрямок Casino and Betting, на позиції Affiliate Manager з трафіком саме через вебмайстрів, медіабаїнгові команди та CPA-мережі
• Розуміння специфіки ринку LATAM: локальні платіжні системи, поведінка аудиторії, найефективніші джерела трафіку (SEO, PPC, ASO тощо)
• Своя напрацьована база контактів серед вебмайстрів, арбітражних команд і CPA-мереж, що працюють з LATAM
• Англійська на рівні B1+
• Розуміння продуктових метрик Casino and Betting (NGR, LTV, ROI, CPA, Reg2Dep) і вміння рахувати економіку партнера
Буде значним плюсом:
• Прямі контакти з CPA-мережами, які активно працюють в LATAM
• Досвід одночасної роботи з кількома GEO
Що ми пропонуємо:
• Напрямок, який тільки розганяється, і реальний вплив на те, яким він стане
• Команду професіоналів і швидкі рішення
• Гнучкий remote формат роботи
• 18 днів відпустки на рік, 5 лікарняних, усі державні свята вихідні, додатковий вихідний на День народження, плюс 2 вихідні на сімейні події
Не любите довгі hiring-марафони? Ми теж. 2 етапи по 30 хвилин, і оффер. Залишилися питання? Пишіть: @sabinarzaieva